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跨性别者在中国维权路迢迢

来源:苹果日报 编辑:心同编辑 时间:2016-05-01 【投稿】 字体【

在湖南近日有同志近日为了同志婚姻的合法化,将湖南民政局告上法院,挑战中国《婚姻法》中“只允许男女双方登记结婚”规定的合理性。除了同志努力争取权利,中国跨性别者也就职场的“跨性别歧视”开出第一炮。

跨性别者在中国维权路迢迢

中国性别认同环境的包容度低众所周知,但为争取理所当然的权利,同志与跨性别者却毫不畏惧地冲撞体制,试图在艰困环境中争取生存空间。在湖南近日有同志近日为了同志婚姻的合法化,将湖南民政局告上法院,挑战中国《婚姻法》中“只允许男女双方登记结婚”规定的合理性。这项中国史上首例男同志婚姻维权案虽败诉,但当事人会上诉。

除了同志努力争取权利,中国跨性别者也就职场的“跨性别歧视”开出第一炮。这名勇敢站上第一线的跨性别者是28岁C先生,他性别虽为女性,但心理认同为男性,去年遭公司以“爱穿男装,形像与公司要求不符”在试用期间被辞退,他申请劳动仲裁,要求资方交付欠发的工资与非法辞退赔偿,总计约1.3万元台币。此案成为中国史上跨性别就业歧视诉讼案的首例。

“钱对于我来说完全不重要”,C先生强调:“我做这个就是为了推动反就业歧​​视法”。他透露自己于去年4月向贵州贵阳的慈铭健康体检中心应征销售工作,一开始接受人资主管面试时,他穿的就是男装,也通过面试,对方知道他的生理性别是女性,对于他在申请表上未填写“性别”一栏并未反对。

但试用期结束后,却遭公司指称为同性恋,解除聘雇关系,“他们还说我们(指公司)本来就是一个健康体检机构,如果员工都是不健康的,怎么为客户提供服务?”尽管C先生解释自己是跨性别者,不是同性恋者且绝无健康问题,但仍无济于事。

C先生说:“我不想被叫同性恋,但即便我承认我是同性恋,她居然说我是不健康的?”C先生愤慨地说:“一个体检中心居然不知道同性恋不是病吗?”

已经管理一个同性恋、双性恋和跨性别者支持团体长达9年的C先生指称,“社群中有很多人因为性别表达被拒绝录用,包括女同性恋中的T和跨性别者;这种情况非常普遍,很多朋友告诉我,要么隐藏身分,按照用人单位规定穿工作服等等,否则就会被拒绝。”

全案在日前首度开仲裁庭审理,C先生提出录音、照片等证据,而被诉的体检中心则未拿出证据反驳。案件估计45天内可获得判决。

北京中华女子学院研究女性问题教授孙晓梅指出,C先生的案件可能会提升中国民众对跨性别者面临的困难的认识,总部设在纽约的亚洲促进会(Asia Catalyst)驻北京主管沉婷婷指,此案是“中国跨性别者权利运动的一座里程碑”。

但她坦言,中国对跨性别者的就业歧视很“普遍”,甚至很多人因为找不到其他工作而被迫从事性交易。 C先生直陈,跨性别者在中国社会生活遭遇很多不愉快、很多压力,“比如,和伴侣交往有问题,和家人之间的关系有压力,生理上有激素的问题,社会性别方面,修改身分证上的性别之后,此前学历会全部被归零,不再属于自己--这是一个完全无法解决的问题。”

他感慨说,这些年来情况基本没有多大改观,社群内部虽然很多人学会了如何与家人和平相处,但​​社群外部无知的人太多了。